為全面做好補(bǔ)選退期間部隊(duì)執(zhí)勤備戰(zhàn)和安全管理教育工作，為年終歲尾各項(xiàng)工作開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，遼寧省葫蘆島市消防支隊(duì)黨委決定由8名黨委成員親自帶隊(duì)，深入各基層包片單位進(jìn)行蹲點(diǎn)檢查指導(dǎo)，及時(shí)了解和掌握基層官兵的思想動態(tài)，有針對性地進(jìn)行疏導(dǎo)，確保隊(duì)伍高度穩(wěn)定。

　　為確保此次督導(dǎo)工作取得實(shí)效，支隊(duì)黨委進(jìn)一步明確了黨委成員“點(diǎn)對點(diǎn)”督導(dǎo)的工作機(jī)制，每名黨委成員與包片單位進(jìn)行責(zé)任捆綁，既要督察基層單位補(bǔ)選退工作部署、推進(jìn)措施，又要具體檢查工作落實(shí)情況，切實(shí)形成層層抓落實(shí)的良好工作局面。為保證補(bǔ)選退工作扎實(shí)深入開展，維護(hù)隊(duì)伍高度穩(wěn)定，支隊(duì)黨委提出了三點(diǎn)要求：

　　加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識。支隊(duì)要求基層各單位領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，加強(qiáng)對補(bǔ)選退工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，真正把此項(xiàng)工作提到重要的工作日程，充分認(rèn)識做好補(bǔ)選退工作的重要性。

　　深入調(diào)查摸底，嚴(yán)格把關(guān)選取。支隊(duì)要求各單位要嚴(yán)格對士官選取對象的考核，切實(shí)把軍事素質(zhì)過硬、紀(jì)律作風(fēng)優(yōu)良的業(yè)務(wù)骨干留下來，要把個(gè)人素質(zhì)高不高、部隊(duì)需要不需要、群眾滿意不滿意、個(gè)人自愿不自愿作為前提條件，堅(jiān)持著眼發(fā)展的原則，科學(xué)制定選取計(jì)劃。

　　強(qiáng)化管理教育，確保穩(wěn)定團(tuán)結(jié)。支隊(duì)要求各單位要根據(jù)老兵臨近退伍時(shí)思想波動大、問題比較集中的特點(diǎn)，廣泛開展談心活動，掌握其思想動態(tài)。同時(shí)要克服人員少、執(zhí)勤滅火救援任務(wù)繁重的不利因素，認(rèn)真做好執(zhí)勤備戰(zhàn)工作，嚴(yán)格落實(shí)安全制度，確保隊(duì)伍高度穩(wěn)定。