1.答題時(shí)間分配不合理，思考時(shí)間過多，導(dǎo)致書寫時(shí)間不足

 

    2.沒有按照常規(guī)的先易后難順序進(jìn)行，導(dǎo)致快交卷時(shí)才發(fā)現(xiàn)還有簡單題目沒答；

 

    3.知識(shí)點(diǎn)掌握不到位：比如第二題關(guān)于購物中心平面布置，掌握水泵房、游戲廳、兒童游樂廳的設(shè)置樓層和第六題防火間距不足時(shí)應(yīng)采取的整改措施，這是三科教材中都提到的；

 

    4.做題時(shí)緊張不安，對(duì)于出乎意料的考題不能冷靜思考；

 

    以上的簡單分析，提出一下幾個(gè)簡單的小意見！

 

    1.2016年備考時(shí)間充足，一定要提前開始復(fù)習(xí)。

 

    2.以2015年考題為參考，清晰明確2016年考試重點(diǎn)和復(fù)習(xí)方向；

 

    3.多采用教材或規(guī)范中的原話，盡量多使用專業(yè)術(shù)語，給閱卷老師一個(gè)“專業(yè)”的印象；

 

    4.豁達(dá)心態(tài)，從容面對(duì)。

 

    建議沒有通過的考生不要泄氣，不要放棄，2016年考試必定有大的轉(zhuǎn)機(jī)！

 

    按照規(guī)定，2016年12月31日臨時(shí)消防資質(zhì)和臨時(shí)人員到期，資質(zhì)就位，市場(chǎng)需求量更大。

 

    根據(jù)公安部消防局安排的要2016年底達(dá)到1.5萬名一級(jí)消防工程師從業(yè)人員的計(jì)劃來看，2016年消防考試要么提高通過率，要么降低考試難度，否則無法完成目標(biāo)計(jì)劃。

 

    通過率低，恰恰使得證書含金量更高，市場(chǎng)前景看好。

 

    一級(jí)消防工程師前景

 

    從目前市場(chǎng)上的招聘信息看，需要一級(jí)注冊(cè)消防工程師的單位大多是設(shè)計(jì)院、消防技術(shù)服務(wù)公司、消防技術(shù)檢測(cè)公司等，這些公司一般按照相關(guān)法律規(guī)定必須要配備一定數(shù)量的一級(jí)消防工程師，而目前這些職位可以說都是虛位以待，因此這些公司開出的工資待遇和福利水平都是非?？捎^的。

 

    也有不少公司、機(jī)構(gòu)紛紛發(fā)布招聘信息，招聘一級(jí)注冊(cè)消防工程師兼職和全職崗位，而這些公司開出的薪資可謂十分誘人。

 

    鄭州某消防檢測(cè)有限公司，公司總部位于鄭州，欲2016年底申請(qǐng)一級(jí)檢測(cè)維保資質(zhì)及一級(jí)評(píng)估資質(zhì)，現(xiàn)招聘一級(jí)注冊(cè)消防工程師12名，兼職6萬/年，全職15萬/年，鄭州市及周邊地市有限考慮，全職人員提供五險(xiǎn)一金、雙休等福利。

 

    江蘇省南京市某消防工程有限公司招聘一級(jí)注冊(cè)消防工程師12名，公司實(shí)力雄厚，16年申請(qǐng)一級(jí)評(píng)估及一級(jí)檢測(cè)資質(zhì)，需要大量人才，兼職5萬/年。

 

    江蘇某大型消防企業(yè)，實(shí)力雄厚，在蘇州、常州等地均設(shè)分公司，特向全國獵聘一級(jí)注冊(cè)消防工程師，全職待遇18-20萬/年，福利齊全，兼職7萬/年，可提前簽協(xié)議。

 

    江蘇揚(yáng)州某電子科技有限公司招聘一級(jí)注冊(cè)消防工程師7名，全職兼職均可，待遇面議。

 

    江蘇蘇州某消防公司招聘一級(jí)注冊(cè)消防工程師5名，兼職3萬/年。

 

    江蘇南京某消防安全評(píng)估公司招聘全職一級(jí)注冊(cè)消防工程師3名，要求通過2015年一級(jí)注冊(cè)消防工程師考試且具有消防行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。

 

    江蘇無錫某消防工程有限公司招聘一級(jí)注冊(cè)消防工程師15名，全職兼職均可，待遇4萬/年。